Προς μία αύξηση της τάξεως του 4,3% από την 1η Απριλίου συγκλίνουν τα πορίσματα της Τράπεζας της Ελλάδας (ΤτΕ), του ΚΕΠΕ, του ΙΟΒΕ και ΙΝΣΕΤΕ σε σχέση με τον κατώτατο μισθό στον ιδιωτικό τομέα.
Σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες του newsit.gr το παραπάνω ποσοστό αύξησης αποτελεί το μέσο όρο των προτάσεων των παραπάνω φορέων, οι οποίοι -μεταξύ άλλων συμμετέχουν- στην επιτροπή διαβούλευσης για τον ανακαθορισμό του κατώτατου μισθού στον ιδιωτικό τομέα.
Συγκεκριμένα, οι ίδιες πηγές αναφέρουν πως η ΤτΕ προτείνει αύξηση έως 4%, το ΙΟΒΕ συστήνει αύξηση 3,5%, το Ινστιτούτου Συνδέσμου Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΙΝΣΕΤΕ) προτείνει έως 4,85%, ενώ το ΙΟΒΕ προτείνει 3,5%.
Πόρισμα κατέθεσαν και το ΙΝΕΜΥ της ΕΣΕΕ, το ΙΜΕ της ΓΣΕΒΕΕ και το Ινστιτούτο του Συνδέσμου Βιομηχανιών Ελλάδας, αλλά δεν υπέβαλαν συγκεκριμένη αύξηση για τον κατώτατο μισθό, χωρίς να τάσσονται ενάντια σε ένα τέτοιο μέτρο. Το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ δεν συμμετέχει στην επιτροπή διαβούλευσης και έτσι δεν υπέβαλε πόρισμα.
Στη συνέχεια, προτάσεις θα υποβάλλουν και αυτόνομα οι κοινωνικοί εταίροι, δηλαδή ο ΣΕΒ, η ΓΣΕΒΕΕ, η ΕΣΕΕ, ο ΣΕΤΕ και ο ΣΒΕ, ενώ το τελικό πόρισμα της επιτροπής θα το συντάξει το ΚΕΠΕ.
Οι τελικές, όμως, αποφάσεις για το ύψος του κατώτατου μισθού ανήκουν στο υπουργικό συμβούλιο (και θα ληφθούν τέλη Μαρτίου 2025), το οποίο πρώτα θα λάβει την πρόταση της υπουργού Εργασίας, Νίκης Κεραμέως.
Σε περίπτωση που υιοθετεί ο προαναφερθείς μέσος όρος αύξησης του κατώτατου μισθού (με βάση τις προτάσεις της ΤτΕ, του ΚΕΠΕ, κλπ.) από την κυβέρνηση, τότε η αύξηση του από την 1η Απριλίου 2025 θα ανέλθει στα 35 ευρώ και έτσι θα φτάσει στα 865 ευρώ έναντι των 830 ευρώ.
Βάσει του νόμου Κεραμέως (2024), ο εισαγωγικός μισθό στο δημόσιο θα εξισωθεί από 1η Απριλίου με τον κατώτατο μισθό στον ιδιωτικό τομέα και έτσι θα ανέλθει και αυτός στα 865 έναντι των 850 ευρώ. Η θετική, όμως, διαφορά αυτή των 15 ευρώ (μικτά) θα δοθεί σε όλους τους δημοσίους υπαλλήλους από 1η Απριλίου 2025 και όχι μόνο σε όσους αμείβονται με τον εισαγωγικό.
