• Εταιρικό Προφίλ
  • Έντυπη Έκδοση
  • Συνδρομή
  • Πολιτική Απορρήτου
  • Επικοινωνία
Τρίτη, 13 Μαΐου, 2025
Molonoti News
No Result
View All Result
  • Αρχική
  • Πολιτική
  • Ελλάδα
  • Κόσμος
  • Οικονομία
  • Πάτρα
    • Πάτρα – Νέα
    • Πάτρα – Πολιτισμός
    • Ατζέντα
    • Το σχόλιο της Ημέρας
  • Πολιτισμός
  • Επιστήμη
    • Υγεία
    • Τεχνολογία
  • Απόψεις
  • After Hours
    • Lifestyle
► ΗΜΕΡΑ 90.4FM
Molonoti News
  • Αρχική
  • Πολιτική
  • Ελλάδα
  • Κόσμος
  • Οικονομία
  • Πάτρα
    • Πάτρα – Νέα
    • Πάτρα – Πολιτισμός
    • Ατζέντα
    • Το σχόλιο της Ημέρας
  • Πολιτισμός
  • Επιστήμη
    • Υγεία
    • Τεχνολογία
  • Απόψεις
  • After Hours
    • Lifestyle
No Result
View All Result
molonoti.gr
No Result
View All Result

Έρχονται μεγάλες αλλαγές στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας: Δυσκολία εύρεσης προσωπικού και μείωση των ωρών απασχόλησης

Molonoti από Molonoti
30 Σεπτεμβρίου 2024
σε Οικονομία
5
0
Έρχονται μεγάλες αλλαγές στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας: Δυσκολία εύρεσης προσωπικού και μείωση των ωρών απασχόλησης
8
SHARES
127
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Η ευρωπαϊκή αγορά εργασίας έχει εισέλθει σε μια φάση ραγδαίων αλλαγών, με σημαντικές προκλήσεις και νέες τάσεις να αναδιαμορφώνουν το τοπίο της απασχόλησης.

Ίσως σας ενδιαφέρει:

Ελληνο-Αμερικανικό Εμπορικό Επιμελητήριο: Τη Δευτέρα 19 Μαΐου το 13ο Thessaloniki Tax Forum

Κολοσσιαία ζημιά 4,1 δις ευρώ στη Nissan που θα κλείσει 7 εργοστάσια έως το 2027

Υποχώρησε στο 2% ο πληθωρισμός τον Απρίλιο(ΠΙΝΑΚΕΣ)

Μια πρόσφατη έρευνα της Ευρωπαϊκής Κεντρικής Τράπεζας σε 46 μεγάλες μη χρηματοπιστωτικές επιχειρήσεις αποκαλύπτει πέντε βασικά χαρακτηριστικά που διαμορφώνουν τις εξελίξεις.

• Δυσκολία εύρεσης εργαζομένων, ιδιαίτερα εξειδικευμένων,

• Αύξηση της απασχόλησης παρά τη στασιμότητα της οικονομικής δραστηριότητας και κατ’ επέκταση τη μείωση της παραγωγικότητας,

• Σημαντική μείωση των ωρών εργασίας ανά απασχολούμενο,

• Αύξηση της τηλεργασίας και

• Χρήση της δημιουργικής τεχνητής νοημοσύνης (generative AI).

Οι επιχειρήσεις απάντησαν για το αν ισχύουν για αυτές τα παραπάνω χαρακτηριστικά και – σε καταφατική περίπτωση – για τους λόγους. Πάνω από το 90% συμφώνησαν ότι η εξεύρεση εργαζομένων είναι δυσκολότερη σε σχέση με 5-10 χρόνια πριν. Από αυτό το 90%, ένα αντίστοιχα μεγάλο ποσοστό θεωρεί ότι υπάρχει έλλειψη εργαζομένων με τις αναγκαίες δεξιότητες, ενώ ένα ποσοστό λίγο μικρότερο από το 50% δήλωσαν ότι υπάρχει γενικότερα έλλειψη εργαζομένων, ανεξάρτητα από τις δεξιότητες. Για το 60% των επιχειρήσεων, η προσέλκυση εργαζομένων με τις δεξιότητες που θέλουν γίνεται δυσκολότερη λόγω των επιπέδων των μισθών που ισχύουν.

Περισσότεροι από ένας στους τρεις ερωτηθέντες ανέφεραν ότι οι εταιρείες τους προτιμούν να κρατάνε τους εργαζόμενους όταν επιδεινώνονται οι συνθήκες για τη δραστηριότητά τους και σχεδόν όλοι απέδωσαν αυτό στην αναμενόμενη δυσκολία να βρουν προσωπικό όταν θα βελτιώνονταν το επιχειρηματικό περιβάλλον. Περίπου οι μισές εταιρείες θεωρούν ωστόσο ότι υπάρχουν και άλλοι λόγοι που τις κάνει να διατηρούν το προσωπικό τους. Η μία στις τρεις σημείωσε ως σημαντικό παράγοντα ότι αναμένουν αύξηση συνταξιοδοτήσεων στο άμεσο μέλλον και ότι η κερδοφορία τους επιτρέπει να διατηρούν το προσωπικό τους. Μία στις πέντε, εξ άλλου, ανέφεραν ότι η μείωση των πραγματικών μισθών ήταν ένα κίνητρο για τη διατήρηση της απασχόλησης.

Περίπου μία στις τρεις επιχειρήσεις ανέφεραν μείωση των ωρών εργασίας ανά απασχολούμενο, την οποία απέδωσαν στη μεγάλη πλειονότητά τους, τουλάχιστον εν μέρει, στην προτίμηση των ίδιων των εργαζόμενων, ενώ ένα μικρότερο ποσοστό επιχειρήσεων (δύο στις τρεις) την απέδωσε στις απουσίες από την εργασία και μόνο μία στις τρεις απάντησαν ότι η μείωση των ωρών εργασίας έγινε επειδή το προτιμούσαν οι ίδιες.

Όσον αφορά την τηλεργασία, επιβεβαιώνεται ότι γίνεται ευρεία χρήση της, με πάνω από το 80% των επιχειρήσεων να συμφωνούν ότι με αυτή διευρύνονται και οι προοπτικές προσέλκυσης εργαζομένων. Περίπου οι μισές εταιρείες απάντησαν ότι η τηλεργασία τις επιτρέπει να μειώσουν τους χώρους των γραφείων τους και το σχετικό πάγιο κόστος, ενώ μόνο μία στις τέσσερις συμφώνησαν ότι μειώνονται οι μισθολογικές απαιτήσεις των εργαζομένων. Για τέσσερις στις δέκα εταιρείες, η αύξηση της τηλεργασίας έχει επηρεάσει αρνητικά την παραγωγικότητά τους, με αντίστοιχο ποσοστό να αναφέρει ότι σκοπεύουν να την περιορίσουν στο μέλλον. Αντίθετα, τρεις στις δέκα εταιρείες δεν διαπιστώνουν ότι μειώθηκε η παραγωγικότητά τους λόγω της τηλεργασίας.

Η χρήση της δημιουργικής ΑΙ έχει μπει για τα καλά στη λειτουργία των επιχειρήσεων. Σχεδόν τρεις στους τέσσερις ερωτηθέντες απάντησαν ότι τη χρησιμοποιούν ήδη. Οι περισσότερες εταιρείες ξεκίνησαν το 2023 να την υιοθετούν, αλλά σε περιορισμένη κλίμακα καθώς περίπου οι μισές ανέφεραν ότι λιγότερο από το 10% των εργαζομένων τους τη χρησιμοποιούσε τουλάχιστον μία φορά την εβδομάδα.

Όσον αφορά στα κίνητρα για την υιοθέτηση της τεχνητής νοημοσύνης, ως πρώτο αναφέρθηκε η βελτίωση της πρόσβασης των εργαζομένων σε πληροφορίες, που θεωρείται σημαντικό ή πολύ σημαντικό από περισσότερες από το 90% των εταιρειών. Ένα λίγο μικρότερο ποσοστό ανέφερε ότι επιδιώκει τη χρήση της ΑΙ για την παραγωγή περιεχομένου, την ανάπτυξη λογισμικού και τις επαφές με τους πελάτες.

Για περίπου τις μισές εταιρείες, η μείωση του προσωπικού τους ήταν επίσης ένα σημαντικό κίνητρο για τη χρήση της τεχνητής ΑΙ.. Επιπλέον, αρκετοί απάντησαν ότι η χρήση της βρίσκεται ακόμη σε πειραματική φάση, με τις επιχειρήσεις να επιδιώκουν να εντοπίσουν περιπτώσεις που θα χρησιμοποιείται και θα αυξάνεται η την παραγωγικότητα, η ποιότητα και η αποδοτικότητά τους.

Tags: Οικονομία
Share3Tweet2
Molonoti

Molonoti

Προτείνουμε για εσάς:

Ελληνο-Αμερικανικό Εμπορικό Επιμελητήριο: Τη Δευτέρα 19 Μαΐου το 13ο Thessaloniki Tax Forum

13 Μαΐου 2025
0
125
Ελληνο-Αμερικανικό Εμπορικό Επιμελητήριο: Τη Δευτέρα 19 Μαΐου το 13ο Thessaloniki Tax Forum

Τη Δευτέρα 19 Μαΐου 2025 θα πραγματοποιηθεί στο ξενοδοχείο Makedonia Palace στη Θεσσαλονίκη το 13ο Thessaloniki Tax Forum (TTF) με τίτλο «2025 Tax Strategy & Policy: Balancing Innovation...

ΠερισσότεραDetails

Κολοσσιαία ζημιά 4,1 δις ευρώ στη Nissan που θα κλείσει 7 εργοστάσια έως το 2027

13 Μαΐου 2025
0
124
Κολοσσιαία ζημιά 4,1 δις ευρώ στη Nissan που θα κλείσει 7 εργοστάσια έως το 2027

Δυσάρεστα τα δεδομένα για την γνωστή ιαπωνική αυτοκινητοβιομηχανία Nissan, που μόλις σήμερα ανακοίνωσε ότι σχεδιάζει να κλείσει 7 από τα 17 εργοστάσια παραγωγής της μέχρι το 2027, στο...

ΠερισσότεραDetails

Υποχώρησε στο 2% ο πληθωρισμός τον Απρίλιο(ΠΙΝΑΚΕΣ)

9 Μαΐου 2025
0
130
Υποχώρησε στο 2% ο πληθωρισμός τον Απρίλιο(ΠΙΝΑΚΕΣ)

Σύμφωνα με τα στοιχεία της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής (ΕΛΣΤΑΤ), ο ετήσιος πληθωρισμός στην Ελλάδα τον Απρίλιο του 2025, διαμορφώθηκε στο 2%. Σε μηναία βάση ο Γενικός Δείκτης Τιμών Καταναλωτή κατά...

ΠερισσότεραDetails

Να καταργήσει την ένδειξη ΠΟΠ ζητούν οι ΗΠΑ από την ΕΕ! Στο στόχαστρο η ελληνική φέτα

5 Μαΐου 2025
0
138
Να καταργήσει την ένδειξη ΠΟΠ ζητούν οι ΗΠΑ από την ΕΕ! Στο στόχαστρο η ελληνική φέτα

  Κλιμακώνεται, καθώς πλησιάζει η λήξη της τρίμηνης παράτασης (90 ημέρες) στις διαπραγματεύσεις, η αντιπαράθεση μεταξύ Ευρωπαϊκής Ένωσης και ΗΠΑ για τους δασμούς εντείνεται. Να σημειωθεί ότι ο...

ΠερισσότεραDetails

Χωρίς αυξήσεις έως το 2027 οι αντικειμενικές αξίες των ακινήτων

30 Απριλίου 2025
0
129
Χωρίς αυξήσεις έως το 2027 οι αντικειμενικές αξίες των ακινήτων

«Παγώνουν» οι αντικειμενικές αξίες μέχρι το 2027, με δεδομένο πως η τελευταία αναπροσαρμογή έγινε τον Ιούνιο του 2021 και από τότε η ψαλίδα ανάμεσα στις εμπορικές και τις...

ΠερισσότεραDetails

Ακούστε Live τον Ημέρα 90.4 FM

90.4FM90.4FM
Listen on myTuner radio!

    Σχετικά Άρθρα

    Βενιζέλος: Αν ήθελα να γίνω πρωθυπουργός θα το διεκδικούσα ευθέως

    Βενιζέλος: Αν ήθελα να γίνω πρωθυπουργός θα το διεκδικούσα ευθέως, όχι μέσω αντιπροσώπου

    4 Απριλίου 2023
    125
    Θεσσαλονίκη: Τροχαίο σε αστυνομική καταδίωξη- Το όχημα χτύπησε σε κολώνα

    Θεσσαλονίκη: Τροχαίο σε αστυνομική καταδίωξη- Το όχημα χτύπησε σε κολώνα

    30 Ιουνίου 2023
    129
    Το όνειρο: Μια Ελλάδα χωρίς... δημόσιους υπαλλήλους κομμάτων

    Το όνειρο: Μια Ελλάδα χωρίς… δημόσιους υπαλλήλους κομμάτων

    23 Μαΐου 2024
    128

    Περισσότερες Κατηγορίες

    • After Hours
    • Lifestyle
    • Top-News
    • Αθλητισμός
    • Απόψεις
    • Ελλάδα
    • Επιστήμη
    • Κόσμος
    • Οικονομία
    • Πάτρα
    • Πάτρα – Πολιτισμός
    • Πολιτική
    • Πολιτισμός
    • Τεχνολογία
    • Το σχόλιο της Ημέρας
    • Υγεία
    • Χωρίς Κατηγορία
    Facebook Youtube

    Molonoti.gr

    Ανδρέας Χριστόπουλος

    Εκδότης

    ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ

    • After Hours
    • Lifestyle
    • Top-News
    • Αθλητισμός
    • Απόψεις
    • Ελλάδα
    • Επιστήμη
    • Κόσμος
    • Οικονομία
    • Πάτρα
    • Πάτρα – Πολιτισμός
    • Πολιτική
    • Πολιτισμός
    • Τεχνολογία
    • Το σχόλιο της Ημέρας
    • Υγεία
    • Χωρίς Κατηγορία

    Επικοινωνία

      • Διαφήμιση – Πληροφορίες:
      • Βορείου Ηπείρου 91 Πάτρα, GR.
      • Τηλ.: (+30) 69399 17 333
    • Email: [email protected]
    • Πολιτική Απορρήτου
    • Έντυπη Έκδοση
    • Επικοινωνία

    © 2024 Molonoti.gr - Για να ξέρεις τι κρύβεται πίσω από κάθε είδηση!

    Welcome Back!

    Login to your account below

    Forgotten Password?

    Retrieve your password

    Please enter your username or email address to reset your password.

    Log In

    Add New Playlist

    No Result
    View All Result
    • Αρχική
    • Πολιτική
    • Ελλάδα
    • Κόσμος
    • Οικονομία
    • Πάτρα
      • Πάτρα – Νέα
      • Πάτρα – Πολιτισμός
      • Ατζέντα
      • Το σχόλιο της Ημέρας
    • Πολιτισμός
    • Επιστήμη
      • Υγεία
      • Τεχνολογία
    • Απόψεις
    • After Hours
      • Lifestyle

    © 2024 Molonoti.gr - Για να ξέρεις τι κρύβεται πίσω από κάθε είδηση!

    Το molonoti.gr χρησιμοποιεί cookies. Συνεχίζοντας σε αυτό το website συμφωνείται στη χρήση τους. Δείτε περισσότερα στη Πολιτική Απορρήτου.